e-learning: Az éves teljesítményértékelő interjú előkészítése és lefolytatása

A cél

• A sikeres teljesítményértékelő interjúhoz szükséges feltételek elsajátítása és kialakítása: előkészítés, az interjú menetének betartása, az odafigyeléshez és párbeszédhez szükséges légkör megteremtése.

Kiknek ajánljuk?

• Minden vezetőnek, aki tart éves teljesítményértékelő beszélgetést.

A modul elvégzése után Ön képes lesz…

• egy strukturált éves teljesítményértékelő beszélgetés levezetésére;
• elsajátítani a konstruktív párbeszédet elősegítő magatartást;
• betartani az éves teljesítményértékelő beszélgetés lépéseit.;
• fenntartani a beszélgetés folyamatát egy sor kulcspont követésével.

A program

1. Az éves értékelő beszélgetés.
2. A beszélgetés nyitása úgy, hogy párbeszédre ösztönözzön.
3. A beszélgetés levezetése.
4. Célkitűzés és a beszélgetés lezárása.

A modul specialitása

• Alapos és gyakorlatias módszer, ami az üzleti környezetbe ágyazható.
• A beszélgetés felépítése megfelelő előkészületek után, betartva a beszélgetés menetének struktúráját.